2016年 9月 08日

  1. 記録

    今だけなのか今後もなのか?

    個別面談で、こんな事を社長から投げかけられた。「仕事が早い遅いは評価の対象にはしない」とのこと。自分が仕事が早いか遅いか分からないので、社長の意図まであ…

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