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前職を辞めてから一年。いまの職場に一年。

前職を辞めてから一年。いまの職場に一年勤めた事になります。 派遣期間満了で切られた前の職場、4年勤めてバッサリ切られて 文句も言わず(とある所に言えば働けたと思います)、次の職場へ 移りました。いまの職場は、もともと個人経営だったのですが 自分が勤めて、数ヶ月で株式会社になりました。 いまも人員を集めています。 いまの会社の良い所は休憩時間が自由に取れるところですね。 休憩時間分、いつ取っても良いのです。 だから、外にご飯を食べに行っても混雑している時間帯を さける事ができたりします。 こういうのコアタイムとかいうのかな? とても良いなと感じたりします。そして、なんと言っても 自宅で作業している感があり、作業効率は良い感じです。 逆に言えば没頭しすぎる感がありますね。 悪い点は少人数の人員なので 負担がかかっても仕事を分散することが難しい。 やっぱり人は必要だと思うけれど なかなか難しいだと感じます。 利益と経営と人材。 一番大事なのは、人材だと感じます。 自分としては技術者増やすより、営業をひとり 雇用したほうが良いじゃないかなと感じたりします。 いま、社長ひとりで営業も行なっているので なかなか、大変なんじゃなかろうか。 かと言って、営業が仕事を取ってきても 仕事がさばけれないといけないしと、なかなか 経営っていうのは難しいものだろうなと感じます。 先日、NHKのSWITCHで 原泰久(漫画家)× シブサワ・コウ(ゲームクリエーター)の対談を見たのですが やはり、経営っていうのは難しそうです。 信長の野望っていうゲームを開発した社長(シブサワ・コウ)の話を 聞いていると、いまも昔も同じような感じだなと感じます。 殿=社長、部下=兵と見立てると いまも昔もやっていることは同じなんだなぁと感じました。 トイウコトデ おかげ様で一年という事を忘れずに 働いていこうと思います。

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